Виды спецодежды в сфере услуг

Характерная особенность спецодежды в сфере услуг это то, что работник должен не только выглядеть чисто и опрятно и тело его должно быть защищено. Это часть корпоративной культ туры и в некоторых видах при первом взгляде на работника можно понять, кто он в иерархии предприятия.
Часто слова униформа и спецодежда используются как синонимы. Это почти одно и то же, хотя разница есть. Изначально разная цель. Униформа – это неотъемлемая часть корпоративной культуры, ее задача прежде всего показать принадлежность работника к тому и ли иному предприятию или профессии. Делается это путем использования для пошива тканей корпоративных цветов, нанесения логотипов или других фирменных элементов. А защитные характеристики на втором месте.
Спецодежда – это прежде всего защита. От пыли, грязи, пониженных температур, тяжелых загрязнений. Но это не означает, что она не может быть выполнена в корпоративных цветах с логотипами.
Спецодежда для работников в сфере услуг таким образом – это нечто среднее между униформой и спецодеждой.
Виды спецодежды
Каким же профессиям сферы услуг нужна униформа? Это:
- Продавцы;
- Повара;
- Официанты и бармены;
- Персонал гостиниц;
- Персонал отделов техобслуживания;
- Сотрудники индустрии красоты;
- Врачи;
- Персонал развлекательных комплексов;
- Сотрудники банков, авиа- и железнодорожных компаний и т.д.
Комплекты спецодежды так же могут быть различны:
- Фартук, китель, шапочка или колпак для поваров;
- Фартук и пилотка для продавцов;
- Фирменный костюм – официанты, бармены, сотрудники индустрии гостеприимства;
- Халат, костюм, фартук и шапочка для врачей;
- Платья, костюмы и пилотки для сотрудников авиа- и железнодорожных компаний.
Требования к спецодежде для работников сферы услуг
К униформе работников сферы услуг помимо эстетичного внешнего вида предъявляются жесткие требования.
Ткань и крой не должны стеснять движений. На одежде не должно быть слишком много декоративных элементов, но при этом она должна быть функциональной настолько, насколько этого требует профессиональная деятельность.
Если одежда надевается на нижнее белье, она должна впитывать влагу и пропускать воздух. Если она одевается на основную одежду, то она не должна пропускать загрязнения и впитывать влагу.
Уход за униформой должен быть простым и крайне желательно, чтобы она не мялась при транспортировке или носке, ведь аккуратный внешний вид работника – это тоже часть имиджа предприятия.